Un grupo de campaña preocupado por los problemas de personal y servicios en el Hospital Daisy Hill de Newry organizó una reunión pública, a la que asistieron cientos de personas.
La semana pasada, perdió su servicio de ictus y, debido a la escasez de personal, algunos servicios de hospitalización fueron descritos como "en riesgo".
El grupo Daisy Hill Emergency Surgery SOS había planeado originalmente celebrar una reunión del comité el miércoles.
Suele atraer a entre 20 y 30 personas, pero tras las noticias de la semana anterior, la asistencia era fácilmente diez veces mayor.
Al menos 20 personas tuvieron que esperar en un pasillo adyacente a pesar de los esfuerzos por acomodar a todos en un salón de actos del complejo The Bank de la ciudad.
Asistieron profesionales sanitarios, cargos electos y miembros del público en general interesados en conocer mejor las tácticas del grupo de campaña para obtener compromisos del Southern Health Trust que protejan los servicios hospitalarios.
El aumento de la participación política, el incremento de las protestas y concentraciones públicas, y la presión sobre el fideicomiso para abordar los problemas persistentes forman parte de la estrategia.
La reunión, según Francis Gallagher de Daisy Hill Emergency Surgery SOS, tenía como objetivo conseguir el apoyo del público.
Tenemos un plan a largo plazo, un plan quinquenal, y una estrategia, dijo, pidiendo a la audiencia que lo apoyara.
"En general, porque estamos muy preocupados, se trata de movilizar a la gente de toda la zona. ".
Mickey Brady, diputado del Sinn Féin por Newry y Armagh, y Justin McNulty, miembro del Partido Socialdemócrata y Laborista (SDLP), también estuvieron presentes.
La confianza, según el Sr. Brady, debe ofrecer estabilidad. Afirmó que parecían "dar bandazos de crisis en crisis".
"El trust necesita poner orden en su casa. Nos hemos reunido con el fideicomiso en numerosas ocasiones, durante las cuales hemos escuchado varias cosas.
Daisy Hill había recibido un mal enfoque, pero el Sr. Brady insistió en que no cerraría.
Queremos asegurarnos de que Daisy Hill no sea degradado, dijo.
La Dra. Maria O'Kane, directora ejecutiva del Southern Trust, dijo en un comunicado: "Este es un momento muy difícil para el personal, pero nos sentimos alentados por su entusiasmo para trabajar con nosotros para modernizar y mejorar los servicios para los pacientes. ".
En la reunión estuvieron presentes muchos empleados de Daisy Hill, entre ellos Lydia Teague, Brian McKeown y Sharon Stewart.
La noticia de que el hospital se reduciría drásticamente y que todos nuestros puestos de trabajo estarían en peligro fue absolutamente chocante, según Mr. McKeown, que trabaja en la sala de rehabilitación de ictus.
Según la Sra. Stewart, los miembros del personal siguen buscando información.
Desde que empecé a trabajar en rehabilitación de ictus en 1999, escuchar la información más reciente ha sido un shock total. Simplemente intento comprender qué está pasando. ".
Afirman que el fideicomiso está experimentando cambios, y la Sra. Teague declaró: "Estamos preocupados por el efecto que esto tendrá en la región de Newry y Mourne. "
Entre los miembros del público que asistieron a la reunión preocupados por los servicios hospitalarios, incluidos los servicios de ictus, se encontraban Sheree y Tracey Byrne.
Sheree Byrne declaró: "Todo lo que queremos saber es qué está pasando. "Creemos que nos han engañado.
"En la reunión más reciente, se prometió que esto no ocurriría. Por lo tanto, parece que lo que se dijo se ha retractado. ".
Asustada también está Tracey Byrne. Es muy alarmante. Se trata de una ciudad de tamaño considerable, y los habitantes de Crossmaglen, Kilkeel y Warrenpoint, entre otras comunidades cercanas, son numerosos. ".
La Dra. O'Kane hizo los siguientes comentarios en su declaración:
"Desde finales de julio tendremos un número limitado de consultores médicos sustantivos trabajando en Daisy Hill y esto podría afectar potencialmente al número de otros médicos que se nos asignen en agosto.
"Con el fin de prepararnos para una solución a más largo plazo, nuestra primera prioridad es estabilizar la dotación de personal para los meses de verano.
El fideicomiso estaba trabajando para desarrollar sus planes, dijo, "a medida que hemos recibido más datos y hemos considerado los comentarios de nuestro propio personal del fideicomiso y de los colegas regionales de salud y asistencia social.".
"Con estos planes, pretendemos desarrollar más atención de emergencia en el mismo día y mejorar los servicios comunitarios para garantizar mejor que las personas que no necesitan estar en el hospital puedan recibir el apoyo adecuado en casa", continuó.
"En lugar de ingresos médicos hospitalarios, ofreceremos alternativas. ".
Para mitigar los problemas inmediatos de seguridad de los pacientes y mantener la prestación de servicios médicos de agudos in situ, la Dra. O'Kane dijo que habían solicitado apoyo regional con cobertura médica senior para estabilizar la dotación de personal.
Esto también nos ayudaría a cumplir con los requisitos educativos necesarios para apoyar a los médicos junior, dijo.
Para garantizar que los hospitales locales de Irlanda del Norte puedan seguir desempeñando un papel importante en la red de hospitales regionales de agudos, también hemos solicitado un proyecto para abordar los continuos retos de personal a los que se enfrentan.
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